吴洲作为新任的教务部部长，在回眸学校发展历程之际，更感责任重大。他说：“未来的五年，是松山人把握机遇砥砺前行的五年，是描绘和展现学校发展宏伟蓝图的五年，是励精图治放眼高远的五年。”
他谈到，教务部是学校的枢纽部门，围绕学校党委“1+1+5”工作部署做好服务是教务部的主要任务。未来的五年，教务部工作的总体思路和主要目标是继续深化教学改革，以强化教学管理为主线，以教学服务建设为核心，以提高管理成效为抓手，以完善管理制度、创新管理机制、优化管理措施、加大管理力度为主要措施，引入新机制、新技术、新方法，努力提高服务水平，实现以创新强校建设为突破口，促进教育教学质量全面提升。近期重点是抓好以下两项工作：
一是借创新强校春风寻求突破。深入贯彻落实省教育厅关于创新强校建设的相关文件精神，并以此为契机，推进我校创新强校工程建设，努力提高办学水平。1.结合学校实际，以问题为导向设置研究项目，深化教育教学改革；2.加大资金投入，培优扶强，加强特色专业建设，通过品牌战略，差异化发展，打造数个特色专业和品牌专业，努力提升学校在职业教育领域的影响力；3.积极开展应用型人才培养模式改革，提高人才培养质量；4.引导和支持学校优秀教学团队的建设与发展，提高师资力量。
二是流程再造重塑管理新模式。通过强化管理意识、明确管理职能、加强制度执行力管理来规范教学、提高教学质量，充分利用教务系统和信息资源，提高管理效率。一方面通过流程再造，删繁就简、去伪存真、适当整合，进一步梳理管理制度，形成具有我校特色的管理制度体系;另一方面授权赋能，完善二级架构，强化服务，进一步下移管理重心，明确工作职责，推进管理现代化。
文/吴洲 核稿/洪明刚 责编/吴艳清
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